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Principe 

Des formations peuvent être proposées aux agents territoriaux ayant des difficultés pour lire et écrire le français. 

Ces formations ne sont pas obligatoires.

Principe 

La validation des acquis de l'expérience (VAE) a pour but l'acquisition d'un diplôme, d'un titre à finalité professionnelle ou d'un certificat de qualification inscrit au répertoire national des certifications professionnelles. 

Le bilan de compétences a pour objet d'analyser les compétences, aptitudes et motivations des agents en vue de définir un projet professionnel et, éventuellement, un projet de formation. 

Les fonctionnaires titulaires qui souhaitent compléter leur formation en vue de satisfaire des projets professionnels ou personnels peuvent bénéficier d'une disponibilité pour effectuer des études ou des recherches présentant un caractère d'intérêt général. 

Ils peuvent signer un contrat d'études avec le Centre National de la Fonction Publique Territoriale (CNFPT).

Les fonctionnaires, les agents non titulaires et les assistants maternels et familiaux qui souhaitent compléter leur formation en vue de satisfaire des projets professionnels ou personnels, peuvent bénéficier d'un congé de formation professionnelle. 

Pour en bénéficier, les fonctionnaires et les agents non titulaires doivent avoir accompli au moins 3 ans de services dans la fonction publique. 

Pour les agents non titulaires, ces 3 ans peuvent avoir été accomplis de manière consécutive ou non.  

Sur ces 3 ans, 12 mois doivent avoir été accomplis, de manière consécutive ou non, dans la collectivité ou l'établissement auprès duquel est demandé le congé. 

Pour les assistants maternels et familiaux, aucune ancienneté n'est exigée. 

Les fonctionnaires, engagés dans une formation personnelle, peuvent également bénéficier d'une décharge partielle de service.